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2021-03-22

【理財周刊記者沈安玨報導】第一銀行統計,在全行現職行員(不含海外就地僱用人員)中,高達66%的行員年薪超過100萬元,其中儲備核心人才進行首年年薪即上看100萬元,外派年薪則上看250萬元。第一銀行在全球各地共有40個海外據點,為公股行庫之冠,外派機會多,也成為眾多求職者的目標首選。

  為延攬更多優秀人才,17日第一銀行董事長邱月琴、總經理鄭美玲親自帶隊,前往臺灣大學「第一銀行儲備核心人才(MA)計畫」說明會,同樣都是臺大校友的邱月琴與鄭美玲,也在現場和學弟妹們分享寶貴經驗。此計畫從2005年起至今已17年,MA培訓制度完整且豐富多元、升遷制度快速透明、薪資福利制度優渥完善,每年均吸引近千人踴躍報名。

  第一銀行非常重視人才的培育,以培養全方位金融人才為目標,希望廣納多元科系背景的儲備核心人才,過去16年來培育約350位MA,其中近50位已擔任主管職位,分布在國內、海外分行及總行單位,站在領導的視野持續帶領第一銀行前進。

  第一銀行今年預計招募50名MA,報名期間自即日起至4月6日止,為因應國際化及雙語分行的趨勢,也歡迎具備英、日、法、德、西班牙語等多元語言能力的人才加入第一銀行,有興趣者可至金融研訓院及第一銀行臉書粉絲團「第e好康」關注最新招募資訊。

圖/第一銀行於臺灣大學舉辦儲備核心人才計畫說明會,身為臺大校友的第一銀行董事長邱月

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