許多人在面對退休生活時都感到擔心，對於一般的勞工而言，在退休後可以領取勞保老年年金，然而對於那些沒有工作、沒有勞保，也沒有其他公教保險或農保等社會保險的人來說，他們將納入所謂的「國保」體系，享有國民年金的相關待遇，包括「老年年金」、「身心障礙年金」和「遺屬年金」等三項年金給付保障，以及「生育給付」和「喪葬給付」等兩種一次性給付保障。
對於國保提供的老年年金，只要曾經參加過國民年金保險、按規定繳納保險費，並擁有國保年資的人，不論在年滿65歲時是否仍在參加國保，都有資格申請老年年金給付。簡而言之，只要被保險人曾經繳過國保且年滿65歲，即可領取國保老年給付。此外，對於曾經保過勞保但後來未繼續工作、勞保年資未滿15年，且在未來退休時轉為國保的情況，若國保與勞保年資合計滿15年，則可同時申請勞保和國保老年年金給付，實現「雙年金」的領取。
根據《旺得富理財網》的報導，一位女性民眾在未婚前曾就業並參加勞保，年資僅11年，當時的保險薪資最高為4.2萬元。結婚後成為全職家庭主婦，長達32年都未繳勞保，她擔心在退休時是否能領取勞保年金。由於國保具有延續勞保年資的功能，雖然她的勞保年資只有11年，未達到15年的勞保年金申請門檻，但與國保年資併計超過15年，因此仍可領取勞保年金，再加上國保老年年金。
這位女性的勞保年資11年，按A式計算每月可領取6,580元，按B式計算每月可領取7,161元，最優的方式是採用B式計算；而她的國保年資為32年，由於同時領取勞保年金，國保老年年金只能按B式計算。政府目前調高月投保金額至19,761元，32年年資計算下來，每月可領取8,220元。將勞保和國保老年年金合併，這位女性退休時每月可領取7,161 + 8,220 = 15,381元。
